«Боевой кадровый резерв» Тюменской области

В Тюменской области продолжается подготовка кадров в рамках проекта «Боевой кадровый резерв». Сегодня для его участников стартовал второй образовательный модуль, который эксперты называют системообразующим. Почему именно этот этап обучения имеет критическое значение для будущих руководителей?

Своё мнение о важности модуля высказала Лариса Денисова, руководитель Тюменского штаба Комитета семей воинов Отечества и член Общественного совета проекта. Она подчеркнула, что экономические знания станут основой для всей дальнейшей практической деятельности резервистов.

«Это один из основополагающих модулей их образования, потому что именно на экономику опирается вся дальнейшая деятельность их как руководителей, - отметила Лариса Денисова. - Один из основных показателей любой деятельности - это экономическая эффективность: как правильно ее достигать, какие цели перед собой ставить, чтобы достичь максимальный экономический результат. Они этому должны научиться. Это немного другие вещи, отличающиеся от финансовой личной грамотности. Экономика - это все-таки большой процесс».

Таким образом, акцент в обучении смещается с персонального управления ресурсами на стратегическое, системное видение. Участников резерва будут учить не просто считать деньги, а понимать экономические закономерности, оценивать эффективность проектов и принимать управленческие решения, которые принесут максимальную пользу региону.

Успешное освоение этого модуля станет для ветеранов тем самым инструментом, который позволит трансформировать идеи в конкретные, экономически обоснованные и результативные проекты на благо Тюменской области. Результаты обучения и новые проектные инициативы слушателей станут известны по окончании модуля.