Боевой кадровый резерв Тюменской области

Максим Афанасьев знает, о чем говорит. Градоначальник поделился откровенными мыслями о проекте «Боевой кадровый резерв», наставником которого он является. И его слова заслуживают отдельного внимания.

Максим Афанасьев вместе со своим подопечным Никитой Ивановым работают в плотной связке. Сейчас Никита проходит стажировку, постигая тонкости гражданской профессии. Но главное, что пытается донести до своего подопечного мэр - это не только навыки управления.

«Задача проекта «Кадровый резерв» - как раз таки раскрыть весь потенциал в направлениях, которые дадут прочувствовать в нашей гражданской жизни. Я сам когда был в зоне СВО, общался с нашими ребятами, я понимаю, как после тех событий меняется мировоззрение, представление, и сложно социализироваться и вернуться в обычную гражданскую жизнь».

Личный опыт подсказывает Максиму Викторовичу: возвращение к мирной жизни не ограничивается трудоустройством. Важно окружить вернувшихся бойцов заботой и вниманием. В том числе и эту задачу решает проект «Боевой кадровый резерв», где у каждого наставника есть своя история участия.